岗位职责：
1.协助渠道安排培训及授课；
2.提高渠道人员的展业积极性；
3.提供渠道业务专业咨询；
4.续期跟踪协助提升继续率指标；
5.业务目标的达成。
任职要求：
1、5年以上金融行业从业经历；
2、本科以上学历，金融、市场营销、管理类相关专业优先 ；
3、品行端正，有丰富的培训和辅导能力；
4、认同公司经营理念。