【薪资待遇】
1、无责底薪6-7k+提成（面试详聊），月均薪资9-15k+；
2、五险一金+下午茶+累计工龄年假+节日福利+生日福利等等；
3、团队氛围：年轻活跃，公司的整体人员素质都比较高，同事之间积极向上，工作的时候大家都认真努力的工作，玩的时候拼命的玩；
4、办公环境：商圈高档写字楼，办公室宽敞明亮，舒适整洁，适合年轻人办公习惯的开放型办公区；
5、工作时间：朝九晚六，双休；
【岗位职责】
1、负责校园招聘项目的整体规划与执行，推动校招工作高效落地；
2、协同各部门明确招聘需求，组织实施简历筛选，笔试面试，录用等全流程工作；
3、搭建并维护高校合作关系网络，持续拓展优质校招渠道资源；
4、组织开展宣讲会，双选会等校招活动，提升雇主品牌在高校群体中的影响力；
5、汇总分析校招数据，定期输出报告并提出流程优化建议任职要求；
【任职要求】
1、21-35周岁，统招本科及以上学历；
2、至少半年及以上的校招经验(具有校招经验和校招渠道者以及社群运营能力者优先)；
3、具备良好的沟通协调能力，能够与多方高效协作;
4、工作积极主动，责任心强,有团队合作意识，适应协作;
5、有驾照，有熟练驾车能力;