1.年龄40周岁（含）以下；中共党员；
2.本科（含）以上学历；管理类、经济类等相关专业；
3.具有8年及以上国有企业行政、人力资源或综合管理工作经验；其中至少有2年以上部门负责人任职经历；
4.熟悉国企综合管理全流程（包括行政后勤保障、人力资源体系搭建、公文处理、会议组织、内外关系协调等）；具有良好的公文写作能力，高效完成各类材料的撰写与编辑，擅长撰写总结材料、发言稿；
5.原则性强，具备良好的职业道德和服务意识；沟通表达能力突出，具备较强的统筹协调能力。