岗位职责：
1、负责日常行政事务管理，包括文件收发、会议记录及资料整理；
2、协助处理人事相关事务，如员工考勤、档案管理及入职资料准备；
3、协调内外部沟通，确保信息传达准确高效。

任职要求：
1、具备良好的沟通能力和责任心，能熟练使用办公软件；
2、工作细致、条理清晰，有较强的组织协调能力；
3、有养老或物业工作经验者优先。