岗位职责：
1.在高级顾问的指导下，分析客户需求.制定人才寻访计划并付诸实施
2.协助高级猎头顾问对候选人进行候选人评估和推荐，面试辅导和项目跟进
3.关注已推荐人才的工作状态，为其适时提供职业帮助或引导
4.甄选.储备行业内中高级人才和专业人才
5.完成个人业绩指标，辅助项目经理拓展新的客户
6.履行并传承公司文化理念
任职资格：
1.专科及以上学历，人力资源专业或有相关背景的优先；
2.1年以上工作经验，欢迎优秀的应届毕业生加入
3.热爱猎头工作，对自己的未来有明确的规划
4.具备较强的沟通表达能力，团队意识强
5.能够在高压环境下挑战自我