有人事招聘工作经验优先考虑~

1.招聘工作（筛选简历、电话或平台面试邀约、组织面试、初试、面试结果跟踪、面试结果通知等招聘工作流程）；

2.办理入职手续；

3.每月考勤、员工入职档案及劳动合同的签署和存档保管等；

4.公司对外接待工作；

5.负责公司文件、发放、传阅、登记、编号、归档、保管等；

【工作时间】

9:00-18:30（午休一个半小时）