岗位职责
1.协助客户服务部、业务部处理日常纸质档案归档及数据整理工作等;
2.协助招聘部门筛查简历、组织开展面试等。
岗位要求
1.本科及以上学历，人力资源专业优先，2026届、2027届应届生优先；
2.熟悉使用word、Excel 、office等日常办公软件；
3.具有较好的语言表达能力和文字撰写能力，良好的沟通协调能力，团队合作意识，有较强执行力、责任心。