主要工作职责 ：
1、配合、协助建立健全公司质量体系文件,确保质量管理体系的适宜性和有效性；
2、组织开展外部和内部审核，制定问题纠正和纠正措施，促进质量管理体系进行持续改进；
3、质量改进项目对内/外接口，发现并识别改进机会，需要改进的质量问题纳入质量提升项目计划或问题清单管控；
4、质量改进项目的跟进/推进、验证/验收，进展发布及管理，直至关闭；
次要工作职责：
1、策划异常/重点问题的推进対策会, 并对会议决议项目进行管理；
2、协助售后市场问题的解决；
3、办公区域5S整理、实验设备、计量器具、工装检具的日常维护。
任职要求：
1、大专及以上(具备质量管理体系工作经验≥5年，可降低学历要求）。
2、具备质量问题识别、判断能力和现场零部件应急处理能力。
3、了解相关质量工具，例如8D、FTA等。
4、熟练运用Office软件。
5、工作认真，思路清晰，语言表达清晰，有书写能力，能接受出差。
6、CAD、三维软件等软件的简单操作。
7、可适应白夜班倒班。