岗位定位:
这是一个连接核心管理层与一线教研的枢纽型岗位。您将成为总裁的得力助手,并在资深同事的带领下,深入教育业务的精髓。我们寻找的不是普通的执行者,而是未来教育行业的储备骨干与管理者。
核心工作内容:
一、总裁事务辅助 (约50%)
· 负责总裁的日程管理、会议安排、差旅预订及接待等日常工作。
· 高效、准确地完成会议纪要、文件起草与资料整理工作。
· 负责校区内部的上传下达,确保信息流转顺畅、指令清晰。
二、教研与培训支持 (约50%)
· 协助学科团队进行教研资料的搜集、整理、排版与归档。
· 参与教学培训的组织、协调与后期跟进工作。
· 基于数据与反馈,为课程与教研的优化提供辅助性分析与建议。
我们期待这样的您:
1. 教育背景:2023,2024,2025届统招本科或硕士毕业生,毕业于985、211,双一流,c9高校,或重点本科院校。
2. 经验背景:
· 有教育行业(机构、家教、教育项目等)实习或兼职经验者优先。
· 无相关经验,但对教育行业怀有热忱,并立志在此长期发展者,我们同样欢迎。
3. 核心技能:
· 办公高手: 精通Word、Excel、PPT等办公软件,能高效处理文档与数据。
· 沟通能手: 具备出色的口头与书面表达能力,逻辑清晰,善于跨部门协作。
· 应变能手: 具备良好的抗压能力,能冷静、灵活地应对和处理突发状况。
4. 个人特质: 极强的责任心、出色的学习能力、严谨的保密意识,以及主动服务的意识。
您将收获:
· 有竞争力的薪酬:
· 底薪:6000 - 8000元/月
· 综合月薪:6000 - 10000元/月 (底薪 + 绩效)
· 综合年薪:90 000 - 150 000元
· 理想的工作节奏:
· 早九晚六,周末双休,保障工作与生活的完美平衡。
· 无价的成长机会:
· 高起点平台: 直接向公司核心管理层学习,获得宏观视野。
· 业务核心: 深度参与教研与培训,快速掌握教育行业的核心知识与技能。
· 清晰路径: 明确的“管理”或“专业”双通道职业发展体系。