Position:
精益工程师
Responsibilities：工作职责
1．体系落地与优化：深度践行精益核心原则，负责精益在工厂及各业务单元的需求规划、落地推进与效果复盘，重点覆盖制造、品质、供应链等核心领域，主导减少各类浪费（Muda）、提升全流程运营效率。
2．持续改善项目主导：运用精益核心工具（Kaizen、5S、价值流图VSM、标准作业SW、日常管理DM、SMED、TPM等），诊断生产及业务流程瓶颈，识别改善机会并优先排序；独立策划、组织并领导改善周（Kaizen Week）等专项活动，全程把控项目进度、资源协调与成果验证，确保改善目标落地达成。
3．流程标准化与简化：主导生产系统优化、线平衡改善与标准工时测算，推动作业流程、管理流程的标准化与简化；参与工厂及产线布局规划与优化，减少物料转运距离，提升空间利用率与物流效率；建立并维护精益管理标准与运营数据监控体系，支撑SQDIP指标的持续追踪与优化。
4．人才育成与能力赋能：搭建内部精益人才培育体系，开发精益培训课程与教材，组织精益工具、精益理念的培训与workshops，覆盖新员工入职培训、在职员工能力提升等场景；推动精益人才带级体系建设（如绿带／黑带认证），培养内部精益改善骨干，赋能团队自主开展改善活动。
5．文化建设与跨职能协作：在全工厂范围内推广精益文化与持续改善理念，营造“现场现地现物”的工作氛围，鼓励全员参与合理化建议；支持跨职能团队开展问题解决与对策实施，具备较强的跨部门沟通、协调与影响力，推动跨领域重大改善项目落地；探索数字化技术（如数据分析、仿真建模）与精益项目的融合，提升改善的精准性与效率。
6．合规与其他职责：确保所有精益改善活动符合公司安全、质量及相关法规要求；完成上级交办的其他精益相关工作，支持集团全球精益体系的复制与适配优化。
Education学历：本科以上
Skill技能：
-精通丹纳赫DBS体系及核心工具，或精通精益六西格玛、TPS等相关理论与工具（如VSM、5S、Kaizen、SMED、TPM、JIT等），能熟练运用工具解决实际运营问题。
-具备扎实的工业工程理论基础，熟练掌握作业测定、方法研究、线平衡分析、产能规划等E技能；能熟练使用AutoCAD等工程绘图软件进行布局规划。
-具备问题解决能力，拥有敏锐的洞察力与系统性思维，能精准识别问题根源并制定有效对策；具备优秀的跨部门沟通、协调与影响力，能推动多方资源协同达成改善目标。
-具备良好的培训授课能力与成人学习理论基础，能独立开发培训教材并开展内部精益培训与赋能工作。
-具备基础的电脑操作技能，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能完成项目报告撰写、数据统计与成果展示工作。