岗位要求:
一，年龄:25-45岁，具有一定工作经验的为佳
二，学历:大专学历及以上
三，形象气质好，语言表达能力强，具有一定的亲和力，具有一定的时间管理能力
四，学习能力强，可以熟练掌握或快速学会各类招聘软件及工具的使用，具备一定的沟通技巧
五，对人事招聘工作较为认同，能够有效、按时按成相关工作
岗位职责:
一，在公司核准的网站，开展简历筛选、邀约面试等工作
二，接待面试人员，办理入职及离职手续等
三，协助经理处理其他相关事宜等

职位福利：不加班、周末双休、绩效奖金、交通及通讯补助，试用期提前转正、年轻化团队

职位亮点：央企背书，平台广阔！朝阳行业，前景美好！