岗位职责：

1、全面负责餐饮门店的营销管理工作，配合公司贯彻各项策略实施；

2、全面负责门店管理标准规范的培训与落地，门店在职人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作；

3、负责门店营运标准规范的执行；

4、做好门店员工的培训工作，提升服务质量；

任职要求：

1、具有一年以上餐饮运营管理经验。

2、大专及以上的学历，26——36岁，

3、熟悉餐饮管理工作方式，责任心强、工作认真仔细。

5、具有较强的管理能力、组织领导能力、协调能力、执行力强。