一、岗位职责：

1、负责公司人员招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等模块的管理与实施；

2、负责公司日常行政事务，包括办公环境、固定资产、后勤保障等工作；

3、制定并优化人事、行政管理制度和流程；

二、任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理及相关专业；

2、5年以上相关工作经验，2年以上管理岗位经验；

3、熟悉人力资源六大模块及行政管理流程；

4、熟练掌握招聘流程，包括需求分析、渠道选择、简历筛选、面试技巧等；

5、了解劳动法、劳动合同法等相关法律法规；

6、熟悉广东省内社保、公积金政策及地方法规；

7、个人素质：具有优秀的沟通协调能力、较强的组织能力和问题解决能力；

8、熟悉电力行业（售电业务）、粤语熟练者优先考虑。

三、工作地点：广州市天河区临江大道1号寺右万科中心