主要职位描述：

一.主要职位描述：

1.坚决贯彻公司政策、会议决议和领导指示，做好上传下达，跟进结果并及时上报；

2.全面负责部门管理和跨部门之间的沟通与协调工作；

3.负责人事、行政、后勤类管理制度和流程的新建与完善；

4.负责会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实；

5.负责部门日常费用开支的管控以及员工工作监督；

6.做好部门内员工的培训和绩效考核工作；

7.负责公司接待工作及政府关系、公共关系的建立与维护；

8.按时完成领导交办的其他工作。

二.任职要求：

1.统招大专及以上学历，行政管理类专业优先考虑；

2.有同岗位工作经验3年以上，有C照，驾龄2年以上；熟练掌握办公软件；

3.抗压能力强；具备很强的责任心、激励、沟通、协调、团队领导能力；4.较强的文字功底，熟悉掌握公文写作要领；

5.熟悉人事、行政六大模块，熟悉劳动法。

三.薪资福利：

1.周末双休、带薪年假、节假日福利；

2.上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30；

3.薪资待遇可面谈；