岗位内容：
1.制定质量管理体系：负责制定和落实公司的质量管理目标、策略和计划，确保其与公司战略目标一致。
2.质量控制与保证：设计和实施质量控制和质量保证程序，确保产品和服务符合质量标准和客户要求。
3.团队管理：领导和管理质量团队，指导和监督质量人员的工作，建立部门质量管理目标及绩效考核制度。
4.问题分析与解决：具备较强的问题分析和解决能力，能够独立识别和解决质量问题，组织制定纠正、预防和改进措施。
5.与其他部门协调：与生产、采购等部门进行有效沟通，确保质量管理工作的顺利实施。
6.质量数据分析：熟悉质量测量工具和数据分析方法，能够有效地收集和分析质量数据，提供年、季、月度质量工作统计表。
7.客户沟通：对外代表公司处理质量问题，分析客户投诉并制定改善措施降低顾客抱怨和投诉。
8.持续改进：推动质量管理的持续改进，确保质量管理体系的有效性和适应。
任职要求：
1. 具备日化、医疗器械生产/质量管理相关经验优先；
2. 具备扎实的质量体系理论知识，熟悉相关国家标准；
3. 具备一定的语言表达能力和书面文字表达能力，善于协调内外部的关系。
4. 有上进心，资历不足者可培养。