岗位职责:
1. 熟悉公司基本情况，了解部门制度及岗位职责，掌握部门整体工作流程；
2. 完成公司对储备干部个人成长各阶段的规划目标；
3. 能通过学习迅速胜任各岗位工作；
4. 执行公司领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1. 具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队；
2. 具有清晰的职业规划，愿意为个人目标付出努力；
3. 能够承受快速成长过程中的各项挑战；
4. 有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力以提升自我能力。