职位描述：

我营业部现招聘人事助理，协助人力资源部门完成招聘、培训、员工关系管理、绩效考核等人力资源相关工作。作为人事助理，您将成为团队的重要支持力量，协助提升公司的人力资源管理水平，为公司的快速发展提供有力保障。


主要职责：

招聘支持： 协助发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进招聘进度，确保招聘工作顺利进行。

培训协助： 协助组织员工培训活动，包括培训通知、场地安排、培训材料准备及培训效果跟踪。

员工关系管理： 协助处理员工入职、转正、离职等手续，维护员工档案，解答员工关于人事政策的疑问。

绩效考核支持： 协助收集和整理绩效考核数据，参与绩效考核流程的实施和反馈。

日常事务处理： 协助处理人力资源部门的日常事务，包括文件整理、数据统计、会议安排等。

其他工作： 完成上级交办的其他人力资源相关工作。



任职要求：

学历要求： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。

工作经验： 有人事或行政相关工作经验者优先，应届毕业生亦可。

沟通能力： 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与员工和各部门保持良好的协作关系。

细致耐心： 工作细致、责任心强，能够处理繁琐的事务性工作。

办公软件： 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基本的数据处理能力。

职业素养： 诚信、责任心强，具备良好的职业道德和团队合作精神。

其他要求： 学习能力强，愿意在人力资源领域长期发展。



我们提供：

有竞争力的薪酬： 基本工资+绩效奖金，收入随能力提升逐步增长。

完善的培训体系： 公司提供系统的入职培训和技能提升培训，帮助您快速成长。

职业发展空间： 表现优异者有机会晋升为人力资源专员、主管等岗位。

丰富的福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日福利、团队活动等。

良好的工作氛围： 和谐友好的团队氛围，注重员工成长与发展。