▶ 岗位要求 ◀
1、负责收纳培训课程研发及讲授。
2、管理学员的考试和教学秩序
。
3、学员学习情况跟踪，就学员学习过程中出现的问题进行解答
。
4、根据培训工作效果、对培训工作进行改进。
5、定期课改。
▶ 工作内容 ◀
1、有收纳讲师经验者优先；
2、熟练使用办公软件，参与课程备课、讲义等制作；
3、良好的演讲能力；较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
4、认可公司理念，适应团队工作氛围，要有学习和付出的心态；
5、根据班级情况，配合完成学员谈话、学员转化工作；
6、参与班级管理、实操手法指导等。
▶ 薪资解构 ◀
固定工资+提成+课时费+奖金（奖金不设上限，欢迎挑战高薪！）