岗位职责：【人事工作】
1、人事的招聘邀约；
2、公司团队文化建设的方案提交、计划和实施；
3、公司员工人事档案、劳动合同、入转调离手续管理；
4、公司员工的考勤制度的管理、工资的核算；
【行政工作】
1、办公室易耗品及其他物质的出入库、登记、使用管理；
2、外来客人的基础招待，住宿、订餐、对外酒店的联络；
3、办公室5S管理，总经理办公室打扫、花木的保养维护等；
4、办公室对外发布制度、通知等文件的建档、管理；
5、大型商务会议的后勤系统的组织、落实；
6、 公司总经理交代的其他事务；