【招聘专员】
工作内容
1.根据招聘情况发布招聘需求，电话邀约面试，跟进员工到上岗。
2.维护在职员工，建立良好员工粘性，完成每日招聘日报。
3.下沉招聘数据，拓展其他多种招聘渠道
4.完成上级布置的其他任务
任职要求
1.22-40岁
3.普通话标准，具有良好的道德品质，具有良好的抗压能力
4.性格外向，开朗，亲和力强
5.熟练基本电脑操作
综合薪资5-7k
薪资第一个月无责底薪4000+提成，第二个月有责底薪4700（招10个人）（阶梯式增长）+100满勤+600房补