1.负责餐厅员工的日常管理、工作安排，包括考勤、培训、考核和激励员工，确保团队高效运作
2.负责监督和指导服务员完成日常经营工作，确保为顾客提供优质的餐饮服务 3.负责突发事件预防、处理，确保餐厅的正常运营。
4.负责制定工作计划，并对工作进展进行总结，汇报
5.上级安排的其它工作任务。