职位名称：人事招聘主管

岗位职责：
1. 制定并执行公司招聘策略，满足公司人才需求
2. 管理招聘团队，提高招聘效率和质量
3. 维护和拓展招聘渠道，确保招聘信息的有效传播
4. 参与面试筛选，为部门提供合格的候选人
5. 跟踪评估招聘效果，优化招聘流程

岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理相关专业
2. 3年以上人事招聘工作经验，1年以上管理经验
3. 熟悉招聘流程和各类招聘渠道，具备良好的招聘技巧
4. 良好的沟通协调能力，团队合作精神
5. 抗压能力强，能适应快节奏的工作环境