【工作职责】：

1、制定护理工作计划与目标，并督促检查落实，定期总结、改进、汇报；
2、修订并执行护理规章制度，制定系统化、规范化的工作流程，严格督促检查落实；
3、指导做好日常基础护理和分级护理工作；制定各级别护理人员培训计划，组织实施及考核；
4、定期组织召开护理质量及不良事件分析会，及时提出整改措施，严防差错事故发生，并做好各种突发事件的应急处理；
5、做好护理区各项成本预算、各类经营分析等。

【任职要求】：

1、大学学历，护理相关专业；
2、三级医院护理从业经验，3年以上护理部主任/ 副主任管理经验；
3、国内外知名民营医院或大型医疗集团工作经验。