【岗位职责】
1、负责日常行政外联事务，包括与上级单位、保密部门、社会团体等；
2、负责商务接待的组织工作，包括上级单位、政F机构、企业客户、供应商等
3、负责行政公文的相关事务，包括编制、报审、报批、下发、通告、归档等；
4、负责公务车辆的管理工作，包括车辆调配、车辆维保、燃油配给、保险购买等；
5、负责行政类工作所需物品采购和管理，包括伴手礼、办公用品、专项礼品等；
6、负责对接厂区不动产日常维护工作；包括建筑物维保、办公区域环境、办公区域绿植、电力设备、供水设备等。
【任职条件】
1、年龄25-32岁之间，条件优秀的可放宽至35岁，（超35岁的不要投递了）；
2、性格开朗外向，情绪稳定，短期内没有家庭异动（三天两头请假的就别投递了）；
3、能够接受不定期的加班；
4、腿脚麻利，做事雷厉风行（磨磨唧唧的就别投递了）；
5、承压能力好，能主动协调资源解决工作中的困难；
6、有一定的强迫症倾向，对工作细节有较高的自我要求。
【工休与福利】
1、工休方式：月休6天（厂区基建期灵活调配）；
2、工作时间：8:30-17:30
3、国家法定节假日：按照国家假日办要求放假；
4、社保公积金：入职次月缴纳；
5、晋升涨薪：每年年末会对部门内在岗人员进行综合排名，排名靠前的上涨1-2级。（我们没有论资排辈，只看你工作结果）