工作内容：
1.负责公司人才招聘工作，维护各招聘渠道；
2.负责候选人简历筛选联络、通知、维护，并及时根据各岗位实际情况建立相应的人才库；
3.负责招聘信息发布、简历筛选、面试邀约、面试安排、薪资谈判、offer发放;
4.员工花名册信息录入、更新、维护;
5.日常行政人事事务；
6.其它人力资源支持工作；
职位要求：
1. 大专及以上学历；能接受出差
2. 有两年以上独立招聘工作经历，
3. 有良好的职业精神，具备较好的沟通、组织、协调能力；
4. 公司内部所有岗位招聘。80%销售岗招聘，20%其他岗位招聘。要求之前工作内容最低有70%是做招聘的；
5、英文六级优先（不是硬性要求）

福利待遇：
双休、社保