职位描述：

1. 负责全流程招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排、候选人跟进及入职沟通；

2. 协助完善公司人事制度、员工档案管理及日常人事事务处理（考勤、社保等）；

3. 参与员工关系维护，组织团队文化活动，提升员工归属感；

4. 配合上级完成培训、绩效管理等基础HR模块工作；

5. 协助优化招聘渠道，针对科技行业特点探索高效人才引进方式。

任职要求：

1. 大专及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先；

2. 两年以上人事相关经验，有独立完成招聘全流程经验者优先；

3. 熟悉常用招聘渠道（BOSS/智联/拉勾等），对互联网/科技行业人才特点有一定了解；

4. 具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应小型公司灵活多任务的工作节奏；

5. 熟练使用Office办公软件，有基础数据分析能力者加分。