专职人事工作,不轮岗, 不地推,不需要做销售
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岗位职责:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、18-26岁,专科及以上学历,人力资源管理专业或有半年人事经验者优先。
2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
3、抗压能力强,不玻璃心
这里有足够多的学习提升空间,足够多的人事个人能力的提升培训,更重要的是这里有不同层次的人力资源工作者和对人事足够的重视和培养。
工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 每周周日固定休息
法定节假日正常带薪休息。
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职位福利:年底双薪、年终分红、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期团建、项目奖金、节日福利等等