岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的管理与优化，确保行政工作的高效运作；
2、参与制定和完善行政管理制度，提升整体行政服务质量和效率；
3、领导并指导行政团队，增强团队协作能力，提升工作绩效；
4、协调内外部资源，处理突发事件，保障公司运营顺畅；
5、管理行政供应商，监督服务质量，进行定期评估与改进。

任职要求：
1、具备出色的组织协调能力和团队管理能力；
2、能够独立解决行政工作中的各类问题，具有较强的决策力；
3、优秀的沟通技巧，能够与各层级人员有效沟通，促进跨部门合作；
4、熟悉行政管理流程，有汽车行业行政工作经验者优先；
5、熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写及数据处理能力。