任职要求：

1、本科及以上学历，临床医学、公共卫生、护理学、医院管理等医学相关专业；
2、对医疗行业动态与新兴趋势具备敏锐的洞察力，对医疗运营管理有浓厚兴趣；
3、具备优秀的学习能力、执行力和抗压能力，善于沟通协作，能高效推进项目；
4、思维活跃，能够从行业信息及案例中提炼观点、形成见解，具有3-5年体检中心工作经验者优先
岗位职责：
1、负责对集团现有医疗体检运营模式进行系统梳理、分析与总结，形成可复用的经验与方法论；
2、开展医疗体检项目及市场及用户调研，开拓医疗市场，参与新产品与新体检项目的需求挖掘和方案设计；
3、协同内外部资源，推动体检项目成果转化，助力集团医疗运营水平提升；
4、完成上级领导安排的其他事项。