岗位职责:

1.负责组织战略规划；
2.负责治理体制；
3.负责DOA；
4.负责组织架构；
5.负责间接岗位的设置、价值评估、编制；
6.负责组织体系诊断、监控与改善；
7.负责集团协同项目；
8.负责管理工具；
9.负责OD数字化系统管理。

1.行业经历：3年以上
2.岗位经历：OD或相关经历2年以上
3.项目经历：组织改革或组织设计经历者优先