人力资源管培生
4000-5000元
三亚 本科
保利·国际广场
岗位职责
1、负责项目基础岗位的人员入离职办理、档案建立与管理等;
2、负责新员工入职培训,讲解企业制度、应知应会内容;
3、负责员工的工资计算、社保缴纳、费用报销;
4、协助处理客户与员工的投诉或咨询,及时反馈;
5、按公司相关业务流程提交相关报告报表及客户对账单,确保数据准确;
6、完成上级交办的其它工作。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、精通excel等常用办公软件,数据敏感度高;
3、沟通能力强,责任心强,认真细致,服务意识强,态度好;
4、内驱力、学习及应变能力强。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕