职位详情
人事行政副总
1.2-1.5万
恒汇万合建设工程有限公司
昆明
5-10年
本科
10-16
工作地址

世纪浩鸿商业广场

职位描述
【岗位要求】
  • •学历背景:985/211高校本科及以上,人力资源管理、工商管理、社会学等相关专业优先;硕士学历或中共党员更佳。
  • •专业能力:精通人力资源六大模块,具备制度流程、组织架构、薪酬社保、工伤管理、企业文化、资质证照、资产管理、开发报建等全流程实操经验,有前瞻性思维。
  • •技能加分:熟悉信息化、数字化工具(如钉钉)、电商业务,能灵活应用。
  • •素质要求:踏实肯干,适应单休工作制;具备全局观,沟通能力强。
  • •其他:45岁以下,有驾照优先;有年产值10亿+房地产/工厂/工程行业人事行政经验者更佳。【待遇】1.2w-1.5w/月 + 年终分红
  • 岗位内容:
    1. 确定并推动公司的人力资源战略、政策和流程;修订公司人事行政制度
    2. 管理公司的员工薪资和福利计划;
    3. 定期进行员工绩效评估,支持公司目标的达成;
    4. 全面负责公司的招聘、培训和员工关系管理。
    5. 监控并更新组织架构和职位描述
  • 6.领导安排的其他工作。
    其他要求

    一)思想政治素质好,理想信念坚定,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

    (二)组织领导能力强,自觉贯彻执行民主集中制,善于科学管理、沟通协调、依法办事、推动落实,工作实绩突出。

    (三)专业素养好,熟悉有关政策法规和行业发展情况,具有胜任岗位职责的专业知识和专业能力。

    (四)创新意识强,勤于学习,勇于探索,敢于攻坚克难,有开拓进取、追求卓越的韧劲,能够切实推进技术、管理、制度等重要创新。

    (五)事业心和责任感强,热爱公益事业;坚持以人民为中心的发展思想,求真务实、勤勉敬业、担当作为,忠实履行公共服务的政治责任和社会责任;有斗争精神和斗争本领;团结协作,群众威信高。

    (六)正确行使职权,坚持原则,带头践行社会主义核心价值观,恪守职业道德,严于律己,清正廉洁。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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