回盛生物成立于2002年，是一家专注于动物保健领域，集研发、生产和销售于一体的高新技术企业。业务涵盖兽药制剂及兽用原料药等领域，产品与服务惠及全国，以及东南亚、欧洲、南美洲等国际市场。2020年8月，武汉回盛生物科技股份有限公司在深交所成功上市(股票代码：300871)。
岗位职责：
1、战略规划：负责根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，为公司重大人事决策提供信息支持及专业判断；
2、组织管理：负责梳理公司职能框架，构建高效实用内部管理系统，推动组织变革和创新；
3、人才体系：负责制定公司人才培养体系，搭建合理的人才梯队，创建优秀团队，塑造良好的企业文化；
4、激励机制：负责建立科学的考核和激励机制，充分激发员工的积极性和创造性；
5、业务协同：负责建立畅通的沟通渠道，搭建公司内部协同沟通平台，构建高效的内部沟通协作机制。
6、常规管理：负责公司人力资源部管理，人力资源日常工作统筹。
任职要求：
1、年龄38岁以下，统招本科及以上学历，工商管理、企业管理、人力资源管理等相关专业；
2、具备6年以上企业管理经验，2年以上同等岗位工作经验，有生产型企业人力资源工作者优先考虑；
3、具备公司战略层面人力资源体系规划、运行和管理的实战经验。
本岗位为分公司人资负责人，部门编制6人。