有人力资源外包、岗位外包、外包驻场管理、劳务承揽管理等同行经验优先！
工作内容：
1.负责项目全过程管理，包括项目团队的搭建、过程的推进、风险的管控等；
2.协调和统筹项目资源，根据合同要求和项目管理规范，制定项目实施计划，并确保项目保质保量如期交付；
3.与客户进行充分的沟通协调，及时反馈、跟踪和解决问题，维护和巩固客户关系，提高客户满意度；
4.项目进度与质量控制，负责组织项目各阶段的评审和验收；
5.负责项目团队建设与管理工作，负责所属团队员工的日常管理（考核、奖惩、培训等），控制流失率；
6.沉淀提炼项目案例及行业解决方案。

岗位要求：
1.专科以上学历，具有3年以上人力资源行业从业经验，1年以上团队管理经验；具备人力资源专业知识，熟悉人事相关政策法规；
2.良好的商务谈判技巧和沟通技巧，具有统筹各种资源进行重点项目规划及筹备能力；
3.优秀的文案撰写能力，能独立完成项目方案；
4.有较强的判断能力、沟通能力、应变能力、组织协调能力，能独立承担项目运营管理及业务开拓；
有人力资源外包、岗位外包、外包驻场管理、劳务承揽管理等同行经验优先。