【岗位职责：全面负责渠道体系的规划、建设、运营和业绩达成】

一、渠道战略与体系搭建

1、制定并执行面向目标客户的全国/区域代理商网络发展策略。

2、设计并持续优化有竞争力的代理商加盟政策、激励体系（包括佣金、返点、市场支持等）。

3、负责搭建渠道管理的全流程体系，包括代理商的筛选、签约、培训、考核与优化。

二、代理商开发与团队管理

1、主导高潜力代理商的开发、谈判和签约，对代理商的数量和质量负责。

2、组建和管理招商团队，负责团队成员的招聘、培训、目标设定与绩效管理。

三、赋能支持与生态建设

1、策划并组织高效的招商会、代理商培训会等市场活动，促进签约。

2、协同公司内部市场、产品、客户成功团队，为代理商提供持续的销售工具、产品培训和市场支持，确保代理商能成功。

3、拓展与行业协会、产业园区、财税服务机构等的生态合作，开拓优质代理商来源。

四、业绩监控与优化

1、负责制定并监控渠道销售目标（如新增代理商数、渠道签约额、渠道回款额）的完成情况。