一、岗位职责
1、根据公司的业务需求和人力资源规划，制定部门招聘计划。
2、熟悉各种招聘渠道，带领团队完成甲方交付目标。
3、精通团队招聘数据分析与报告，包括招聘成本、招聘效率。
4、定期做团队复盘及上级工作汇报。
二、任职资格
1、大专以上学历。
2、具备3年以上的人力资源行业团队管理经验。
3、具备优秀的沟通协调能力，能与项目各方有效沟通，确保项目顺利进行。
4、有过零售、门店、商超类型招聘经验优先录取。
三、福利待遇/晋升路线
基本工资+岗位补贴+绩效工资+团队提成=综合8-15K
招聘组长——招聘主管——项目经理——合伙人（年终分红）
四、工作时间
9：00-18:00（午休11:40-13:00） 周六全天+周天上午半天固定休息
周日13：00-18：00（需上班，为下周工作做准备）
五、 工作地点
光谷鲁巷联合国际18楼1802