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：招聘
1。办理员工入职，离职，转职手续等
2。发布招聘信息，筛选应聘人员资料
3。组织，安排应聘人员的面试，完成经理交办的其它事情

二：保单服务
1。接手已离职或调岗业务员遗留保单的后期追踪与服务

2。已签订保单错误信息的更正，客户资料的更替；及时处理客户的建议，投诉，解答客户的问题，记录整理及汇报客户的意见；
3。通知客户参加公司活动
4。为客户提供保单整理服务

入职要求：年龄25~50周岁，男女不限，大专及以上学历(要求有毕业证，或学信网可查到)，有无经验均可，入职后有专员培训和师傅帮扶。
福利待遇：
1。公司注重员工培养，每季度都有晋升机会，一年有四次晋升
2。周末双休，国家节假日休息，上班时间：8:30~16:00(午休：11:30-13:30，宝妈不影响接送小孩)3。团队氛围融洽，不定期团队活动
4 舒环境 人性化管理