岗位职责
1.根据招聘计划发布招聘信息，做好招聘渠道维护；
2.负责简历的筛选、沟通以及面试邀约工作；
3.完成领导交办的其他事项。
任职要求
1.本科及以上学历,2年以上招聘工作经验；
2.形象气质佳,普通话标准流畅，沟通能力强；
3.能熟练运用办公软件；
4.工作细致认真，谨慎、有责任心，有团队意识。