一、岗位职责：
1、制定并完善公司安全管理制度、安全操作规程和应急预案，确保不发生安全事故。
2、组织开展各类安全培训活动，包括新员工入职安全培训、日常安全技能培训、安全事故案例分析等，提升全体员工的安全意识和应急处理能力。
3、开展安全检查与隐患排查，对生产现场、生活区域等进行全面细致的检查，及时发现并记录安全隐患，跟踪整改情况，确保隐患得到彻底消除。
4、在事故发生后，第一时间组织救援，保护现场，按照“四不放过”原则进行事故调查，分析事故原因，提出处理意见和防范措施。
5、负责检查生产车间环保台账的登记工作，确保环保台账登记及时无误。
6、对公司的危废间进行管理，建立固废管理台账，详细记录固废的产生量、去向、处置方式等信息。
7、按照环境管理体系标准的要求，组织公司内部的环境管理体系文件的编制、修订和完善工作，确保体系文件的有效性和适用性。
8、在公司班子领导下，结合公司实际情况对生产厂区发现的安全隐患做到及时发现、及时沟通、及时整改、及时处理。
二、任职资格：
1、年龄：45周岁内
2、学历:大专及以上
3、工作经验：8年以上制造业安全环保管理经验，3年以上安全部门负责人生产制造行业工作经验。
4、职业潜能:至少具备创新能力、逻辑推理能力、坚韧性、结果导向、团队领导能力中的四项能力。
三、岗位要求：
1、本公司实行调休制度（月休4天），遇特殊情况存在加班，无法接受此工作安排的请勿扰。
2、要求在管理软件系统中填写工作计划和工作结果，并对本部门员工的工作计划和工作结果进行安排与评价。无法接受这种约束的，请选择放弃。
3、需要长期驻厂工作生活（山西省忻州市），厂区提供食宿，无法接受的勿扰。