一、岗位职责：
1、负责员工招聘、入离职以及社保公积金手续的办理；
2、负责代表公司与员工劳动合同的签订工作；
3、负责公司考勤管理，做好考勤统计工作；；
4、负责办公用品采购以及项目资料整理；
5、负责办公用品的采购；
6、上级交代的其他事务。
任职资格：
1、年龄：35岁以下，大专以上学历；
2、2年以上人事行政工作经验；
3、熟练操作使用OFFICE办公软件；