岗位职责：

1.负责制定、实施和完善保安团队的培训体系，包括新员工入职培训、岗位技能培训、安全演练等；

2.编制保安培训计划、教材及考核标准，确保培训内容符合行业规范和企业要求；

3.负责组织项目队长及保安员岗位培训、各类知识班、讲座等活动，对参加人员进行考核；

4. 组织并开展消防、应急处理、防卫技能、法律法规、岗位职责等专项培训；

5.评估培训效果，跟踪项目队员工作改进情况；

6.协助管理层优化保安团队管理制度，提升整体服务质量和安全意识；

岗位要求：

1.本科及以上学历；

2.熟悉保安行业，有保安培训或同行业相关工作经验者优先考虑；

3.退伍军人优先考虑，有过军训或者带队培训经验者优先

4.良好的团队合作精神，逻辑思维较强；

5.良好的学习意愿和学习能力，喜欢钻研新业务新模式；

6.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件。