岗位职责:
1、负责营建管理工作，包含装修改造或升级，对办公区施工的质量、进度、安全等风险进行控制，跟进现场施工及验收工作同时做好日常空间管理工作，包括办公空间、休闲区域、功能区域等统筹管理，合理、高效、科学进行空间规划使用。
2、负责总部及区域办公区管理，包含但不限于：办公空间使用管理、环境卫生管理、安全管理、办公设施设备日常维护管理，提升办公体验和整体服务水平，提高员工满意度，并做好相应成本管控。
3、支持企业文化氛围建设和员工关怀，含大型会议团拜活动、体育赛事及文体俱乐部组织，并创新员工定制福利、节日活动、答谢礼品等。
4. 负责公司内外部会议的组织、执行，活动策划。
5负责接待策划、执行、培训、总结等相关工作
6、其他行政工作及预算执行。
任职要求:
任职要求：
1、本科及以上学历,行政管理、装修工程、播音主持、商务礼仪、酒店管理等相关专业优先；
2、3年以上行政工作经验，精通办公事务处理实操，具备全国化行政管理经验优先考虑;
3、具有跨部门沟通能力,执行力强,抗压力强，具备突发事件处理能力；
4、具备良好的服务意识和职业修养、敬业、有韧性；做事客观、严谨负责、踏实。
核心能力：沟通表达、协调统筹、礼仪素养、应变能力、保密意识、职业形象。
附加技能：办公技能可以熟练使用办公软件，驾驶技能可协助安排车辆接送客户，
隐性要求：组织过大型活动、搭建过行政相关系统、有高端客户、政府接待经验者优先