岗位职责：
1、 根据公司发展需求和市场情况制订招商方案并负责将其付诸实施；
2、 密切注意市场动态，结合公司经营目标及市场调研结果，不断优化规划定位、策略计划、品牌业态组合等，及时提出招商调整和应对方案；
3、 负责招商渠道的拓展、重点客户关系的开拓和维护、建立并动态维护商户品牌系统。
4、 进行客户分析，挖掘潜在客户，开发新的市场领域；
5、 制定全年招商费用预算，引导和控制市场招商工作方向和进度；
6、 分解招商任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整招商运营政策；
7、 招商团队建设，帮助建立、补充、发展、培养招商队伍，组织招商团队的培训，提高招商人员的项目推广及专业知识和技能；
8、 制定招商部的年度工作计划、项目预算、人员编制、人员培训计划及绩效考核等内容；
9、 合理分配招商工作，组织部门团队完成招商任务。
任职资格：
1、大专以上学历，3年以上建材专业市场项目招商经验优先；
3、具有先进的经营管理理念和敏锐的商业触觉，具有较强的平面规划能力、业态组合能力、定位策划能力，熟悉招商的流程、意向书、协议文本的拟订；
4、具有优秀的公关能力、沟通能力、协调组织能力，善于整合各类社会资源；
5、具有优秀的团队管理能力，工作严谨细致认真，条理性强，有责任心，抗压能力强，愿意接受有挑战性的工作；
6、有良好的职业操守，品行优秀，较强的语言、文字表达能力及信息获取整合能力；有良好的服务意识和团队合作精神，有团队领导力、亲和力和沟通协调能力.