岗位职责:
1、理赔管理：分公司理赔制度制定、理赔分析及未决管理、队伍建设、客户服务管理；
2、财务管理：编制全年预算、日常核算、报税、经营分析把控；
3、业务管理：统筹制定分公司业务发展规划和预算目标、开展分公司经营分析、持续跟踪检视经营状况，机构建设规划及推动实施；
4、合规纪检：组织开展风险识别和评估、反洗钱管理、法务管理、日常监督、信访举报调查；
5、行政：党委工作、会议活动组织、收发文、证照、印章、合同、档案管理等；
6、人事：干部管理、薪酬绩效管理、人员管理、培训管理等。
任职要求:
1、45周岁以下，本科及以上学历；
2、具有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强；
3、擅长其中一个专业条线模块，具有较强的综合管理能力、工作协调能力、判断与决策能力、文字综合能力；
4、政治觉悟高，品行端正，职业素养好，中共党员优先。