1. 政策研究与制度建设：跟踪政府采购相关政策法规，开
展政策分析，参与制定和优化内部管理制度。
2. 质量管理：监督采购流程合规性，制定质量控制措施，
提升采购工作规范性。
3. 保密管理：落实保密工作要求，确保采购信息及敏感数
据安全。
4. 内控管理：识别采购风险，优化内控流程，防范业务风
险。
5. 范本管理：编制和更新招标文件、合同等标准化范本，
提高采购效率。
6. 培训管理：组织采购业务培训，提升团队专业能力。
7. 质疑投诉处理：依法依规处理供应商质疑投诉，降低法
律风险。
8. 运营分析：定期统计分析采购数据，编制运营报告，提
出优化建议。
根据招聘人员能力确定承担其中几项工作任务。