1. 政校企合作体系搭建与管理
-负责政府、高校、企业（“政校企”）三方资源的开拓与关系维护，建立长期稳定的合作机制；
-设计并推动产业学院实施方案，包括课程共建、实训基地建设、产学研项目落地等；
-组织并统筹校企政资源对接活动、产学研交流会议、高校访企拓岗等专项工作；
-代表公司与政府、高校等部门沟通，推动政策资源对接与项目申报。
2. 培训与招聘体系建设
-根据公司战略与发展需求，搭建并优化企业内部培训体系，完善商学院课程结构与师资体系；
-负责实训基地建设与教学资源开发，构建“课程—师资—实训”三位一体的综合培训机制；
-协助建立健全人才招聘与培养机制，支持关键岗位人才引进与梯队建设。
3. 外综服平台运营与社团关系拓展
-推动外贸综合服务平台的搭建与运营，设计全流程服务标准与操作规范；
-负责与行业协会、社会团体等机构的合作与资源整合，组织行业论坛、沙龙等活动；
-通过社团合作与公众活动提升公司在教育及外贸领域的品牌影响力。
4. 总经理助理综合支持
-协助总经理处理日常事务及专项项目的推进与跟踪；
-参与高层会议并撰写纪要、报告，推动决议事项的落实；
负责跨部门沟通协调，确保重点项目高效执行；
完成总经理交办的其他相关工作。
二、任职要求：
1.本科及以上学历，企业管理、教育学、公共关系、国际贸易等相关专业优先；
2.5年以上相关工作经验，具备政校企合作、培训体系搭建、外综服或社团资源运营经验；
3.熟悉高等教育合作模式、产业学院运作机制及外贸服务流程者优先；
4.具备优秀的资源整合能力、项目策划与执行能力，以及出色的沟通与协调能力；
5.能独立负责多模块项目推进，适应高强度、多任务的工作环境；
6.具备较强的文字功底和PPT撰写能力，擅长汇报与对外合作洽谈。