1、负责员工的招聘工作，及时补充项目所需人员；
2、负责项目员工入职、离职、调动、转正等手续办理，更新维护员工花名册；
3、负责每月员工考勤统计、核对与汇总；
4、负责办公用品的采购、保管、发放与台账管理；
5、负责项目仓库、员工宿舍的日常管理工作；
6、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理相关专业优先；
2、具备一年以上人事行政工作经验；
3、具有良好的沟通协调能力。