岗位职责：
1.负责分解和带领部门员工，完成部门任务目标。
2.负责根据公司工作规划，制订并带领部门员工，完成部门工作计划。
3.负责部门团队管理和人才梯队建设。
4.负责探索并整合外部市场合作资源及服务，拓展业务范畴，对合作资源及服务进行有效评估及合理化配置引进。
5.负责组织新类型资源及服务产品合作计划书推进，组织调研社区内可行性情况，引进资源招商合作，洽谈合作单位，组织招标定标工作。
6.负责建立社区到家服务配套的经营规划，匹配鸿荣源社区生活所需服务产品，进行有效的产品开发、孵化以及常态化运营。
7.负责结合开展的生活服务业务：家电及零星维修、保洁及清洗、有害生物防治等，定期组织业绩复盘会，管控服务品质以及售后问题。
8.负责全面监管新孵化到家产品运营过程，组织部门业务及服务方实时纠偏调整，保障新业务顺畅推进按既定目标达成。
9.负责资源板块市场端及客户终端，资源服务商定期交流与终端服务客户诉求，实时掌握市场趋势、供方服务力以及终端客户状况。
10.负责落实公司筹建社区邻里中心，指导属地项目邻里中心服务与物业初级便民公益服务融合，打造社区多元化实体场景服务。
11.负责对社区经营中心综合职能的管理工作，协助上级领导做好后端业务支撑。
12.完成上级交办的其他任务，确保工作顺利进行。
任职要求：
1、本科以上学历，物业管理或营销管理专业优先；
2、2年以上同等岗位工作经验，具备到家业务项目优先；
3、熟悉国家房地产、物业管理相关法律法规；
4、营销能力好，沟通协调能力强，执行力强；
5、能较好的完成相关业务。