2、负责工厂岗位招聘，包括但不限于一线岗位、职能岗位和技术岗位；
3、负责工厂日常工作的开展、跟踪与管理；
4、做好员工考勤统计和绩效考核统计；
5、协助公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；
6、负责工厂办公用品、宿舍、卫生保洁、办公区域装修的管理工作；