岗位职责：

1、负责招聘流程的执行，包括发布招聘广告、筛选简历、安排笔、面试等。

2、协助开展校园招聘，发布高校就业网信息，采用多种渠道寻找优秀人才。

3、协助人力资源部其他工作的开展。

任职要求：

1、本科及以上，人力资源相关专业；

2、院系及班级干部或有校园大使经验者优先；

3、开朗乐观，积极主动，沟通协调、执行力和抗压能力强。